За последние полгода в регионе появилось 330 новых врачей и 313 средних медработников.
На совещании в администрации Краснодарского края обсудили, как привлечь новых специалистов в поликлиники и больницы, особенно в небольшие населённые пункты. Один из главных приоритетов отрасли — закрыть кадровые пробелы.
Заместитель губернатора Елена Воробьёва сообщила, что с 2024 года ведётся мониторинг притока кадров. В среднем в год в регион приходят около 400 врачей и 600 средних медработников. Однако, по её словам, для устойчивого роста нужна активная поддержка со стороны муниципалитетов.
Министр здравоохранения края Владимир Крушельницкий привёл более свежие данные. С января по июль этого года баланс кадров остаётся положительным: прибавилось 330 врачей и 313 медицинских работников среднего звена. В текущем году в регионе рассчитывают на ещё больший приток специалистов — в том числе благодаря внедрению процедуры наставничества. Она поможет молодым сотрудникам быстрее адаптироваться в коллективе и закрепиться на местах.
Кроме кадрового вопроса, на совещании также говорили о готовности учебных заведений к новому учебному году, программах профессионального обучения для школьников и мониторинге организаций, где дети будут отдыхать летом.
Читайте также
На Кубани наградили 50 юных талантов
Владимир Крушельницкий официально стал министром здравоохранения Кубани
