Седьмая ежегодная конференция под таким названием состоялась 21 мая в Кубанском государственном технологическом университете. Она проводилась Южным региональным комитетом «Ассоциации европейского бизнеса».
Ее открытие началось с приветственных слов HR бизнес-партнера европейского отделения зерновых и масличных культур «Каргилл, Россия», заместителя председателя Южного регионального комитета АЕБ Игоря Бренера.
«Рад видеть всех присутствующих на нашем ежегодном мероприятии. Уверен, что область HR, деятельность по развитию персонала — важнейшая стратегическая задача, над которой работают компании-члены АЕБ. Вопросы кадрового обеспечения волнуют все компании в любой сфере. Высококвалифицированный персонал нужен везде», — уверен председатель Южного регионального комитета «Ассоциации европейского бизнеса» О.Ю. Жарко.
«Одной из основных целей деятельности высшего учебного заведения является трудоустройство выпускников, уровень подготовки которых говорит об эффективности образовательного процесса в вузе. В свою очередь, ваша задача — найти профессиональные кадры. Область нашей деятельности совпадает — совместными усилиями мы инвестируем в будущее», — считает проректор по международной деятельности и молодежной политике вуза профессор Т.В. Бархатова.
С докладом «Обзор трендов российского HR рынка — год сложных решений» выступил председатель комитета по трудовым ресурсам Ассоциации европейского бизнеса Михаэль Гермерсхаузен (г. Москва). Он привел статистические данные, касающиеся уровня заработных плат, вакантных мест на предприятиях, количества людей, ищущих работу, а также акцентировал внимание собравшихся на законодательной базе в области трудовых взаимоотношений.
Татьяна Сидоренкова — представитель Кадрового холдинга «Анкор» рассмотрела особенности развития регионального рынка труда в условиях экономических изменений. Менеджер по административному управлению офиса EY в Краснодаре Ольга Савина рассказала о способах мотивации сотрудников в условиях современного экономического процесса. Дефицит кадров в аграрном секторе региона и проект «Студенты Сингенты» стали основными темами выступления директора региона Юг «Сингента» Сергея Грошева.
Во второй части конференции участники обозначили перспективы реализуемых проектов, направленных на подготовку молодых специалистов. В их числе: «Школа бизнеса» (Южный региональный комитет Ассоциации европейского бизнеса), «Nestle needs YOUth» («Нестле Кубань»), «Trainee» («КЛААС») и другие.
